Con el fin de fomentar un entorno abierto y acogedor, como colaboradores y administradores, nos comprometemos a mantener participación en nuestro proyecto y nuestra comunidad con la finalidad de otorgar una experiencia libre de acoso para todos, independientemente de su edad, cuerpo tamaño, discapacidad, etnia, identidad y expresión de género, nivel de experiencia, nacionalidad, apariencia personal, raza, religión o identidad sexual y orientación.
Ejemplos de conductas que contribuyen a la creación de un ambiente positivo dentro de la comunidad incluyen:
- El uso de un lenguaje moderado e inclusivo
- Ser respetuoso con respecto a los diferentes puntos de vista y experiencias de otras personas
- Ser positivo entorno a las críticas constructivas
- Pensar en lo mejor para la comunidad
- Mostrar empatía hacia otros miembros de la comunidad
Ejemplos de conducta inaceptable dentro de los participantes:
- El uso de lenguaje, contenido o acciones malintencionadas/sexualizadas.
- El trolleo, comentarios insultantes/degradantes, al igual que los ataques personales u polìticos
- Acoso público o privado
- La publicación de información privada de otros miembros como direcciones físicas u electrónica sin permiso
- Otro tipo de conductas que se consideren inapropiadas en un entorno profesional
Los administradores de la comunidad son responsables de aclarar y hacer cumplir nuestros estándares de comportamiento aceptable y tomarán acciones apropiadas y correctivas de forma justa en respuesta a cualquier comportamiento que consideren inapropiado, amenazante, ofensivo o dañino.
Los administradores de la comunidad tendrán el derecho y la responsabilidad de eliminar, editar o rechazar comentarios, commits, código, ediciones de páginas de wiki, issues y otras contribuciones que no se alineen con este Código de Conducta, y comunicarán las razones para sus decisiones de moderación cuando sea apropiado.
Este código de conducta aplica tanto a espacios del proyecto como a espacios públicos donde un individuo esté en representación del proyecto o comunidad. Ejemplos de esto incluyen el uso de la cuenta oficial de correo electrónico, publicaciones a través de las redes sociales oficiales, o presentaciones con personas designadas en eventos en línea o no.
Instancias de comportamiento abusivo, acosador o inaceptable de otro modo podrán ser reportadas a los administradores de la comunidad responsables del cumplimiento a través de [email protected]. Todas las quejas serán evaluadas e investigadas de una manera puntual y justa.
Todos los administradores de la comunidad están obligados a respetar la privacidad y la seguridad de quienes reporten incidentes. Los administradores del proyecto que no sigan o no hagan cumplir el código de conducta de buena fe, serán sancionados de forma temporal o permanente, hecho que será determinado por el resto de los líderes del proyecto.
Este Código de Conducta es una adaptación del Contributor Covenant, versión 2.0, disponible en https://www.contributor-covenant.org/es/version/2/0/code_of_conduct.html